为客户创造价值，帮助客户成长
人是组织和社会发展的核心关键！人的能力的持续提升，确保【本人】的可持续向上（职业竞争力和拓宽职业发展空间）；支撑组织运营持续向上（高绩效所匹配的人员能力）；有序/有效的学习和培训…
人员能力持续提升
无论是个人还是组织，必须确保人员能力的持续提升，与时俱进，应对社会发展的快速变化；不断的自我学习和主动的接受培训，以此提升个人的职业竞争力，拓展职业发展空间，有力支撑所在组织的运营管理的持续提升，为个人和组织创造价值、与社会共同成长。
职业发展提升：岗位技能到管理岗位能力持续提升；
职业资格持续提升：职业资格持续晋级、有单一的职业资格到多个领域的职业资格获得；
实践提升：有独立的完成项目咨询（师）到以第三者视角对不同企业进行审核（员）；
持续培训提升：与时俱进/连续性极强/精品好项目/公益免费/无忧培训/自然成长。
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全国检验检测认证职业教育集团专委会主任单位
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江苏省第一家认证机构，认证数量连续保持第一
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